нет положиттельных

кабала вганяют в кабалу причем подработки оплачивают через месяц переработки вообще не оплачивают не банк а забегаловка.аферисты.

нет

все в этом банке хреново желаю этому банку чтоб прокуратура занялась вами

НЕТ ! ! !

Приглашают на собеседование всех без исключения, даже тех кто за компьютером не сидел .На собеседовании Трунова С пела о том , что им нет смысла заваливать на экзамене, о з\пл 30-32 т.р( 23 т р на самом деле )., о стипендии 10 т.р., которая потом вычитается из з\пл при увольнении , и ни слова о том , что в процессе обучения отказывают в трудоустройстве.Ждала проверку СБ неск. дн , потом еще неделю начало обучения .Обучение проводила Голенкова И В( СУКА еще та) , так как будто отбывала суровое наказание…>>

только график

не ходите туда работать.30000, 00 никто не заплатит. 3 дня обучения стоят около 10000, 00. втихаря вычтут, когда отдадите трудовую и проработаете какое то время. отношение-как к рабочей "скотине"

ок 2

впечетление о юнистриме в виде печати в трудовой книжке осталось у меня на всю жизнь, клеймо в виде записи о 6 рабочих днях в организации, так как по КЗОТУ запись именно ставят на шестой рабочий день после оформления договора.Приглашают после собеседования на две недели теоритического обучения, по регламенту компании третья неделя 5 рабочих дней - стажировка в кассах юнистрима (с обязательным заключением договора)- а затем на 6 день необходимо сдать тестирование, я имея вторую работу с удовольствием…>>

Пришла работать в дружный, сплоченный коллектив. В нем работали одни славяне )))) Зарплату, действительно, давали вовремя. Единственное, была бы она побольше чуток. В отдельно взятых отделах были замечательные люди. Правда, сейчас все замечательные уже ушли, либо их убрали. Я работала в Юнистриме 4 года и спасибо всем моим коллегам за сотрудничество и дружбу.

Так как я человек оптимист, стараюсь видеть во всем плюсы, то минусов я много не напишу. На испытательный срок заявили одну зарплату и сказали, что после испытательного её поднимут. В итоге мой испытательный срок был вместо 3-х месяцев, 3 года. Говорили, что кризис и всё такое. Была как-то даже рассылка от самого Айрияна, можно сказать, что в жесткой форме, он написал, чтобы все прекратили разговоры о повышении зарплат, что скажите спасибо, что вам еще её не уменьшили, а если не нравится,…>>

Заплата точно в срок. Отличный коллектив, в большинстве своем профессионалы. Опыт общения с самыми разнообразными личностями (от самых низких уродов до профессионалов высшего класса).

З/п низкая, градация от ведущего/главного специалиста не влияет на нее, топ-менеджеров штрафуют за любую провинность. Коллектив хороший, но отдельные руководители зациклены на том, что бы гнобить коллектив. Это как отдельные руководители подразделений(все нанятые, из выходцев Юнистрима редко встретишь, таких единицы), так и высшее руководство. Опыт общения грандиозный! Ты никогда его не забудешь, если крепкая нервная система тебе мешает, то тебе точно нужно сюда. Через полгода ее не станет.…>>

Только хорошие коллективы в ряде отделов.

В большинстве своем, абсолютно некомпетентное руководство. Отсутствие элементарной профессиональной этики в общении с коллегами, и др., отсутствие корпоративной культуры. Увольняет людей действительно пачками. Ряд вышестоящих руководителей, отвечая за свой участок работ, любые огрехи валит на нижестоящих. При личном общении очень удивляет факт того, что босс, мягко говоря, не разбирается в своей теме, и, как следствие, низкие показатели подразделения. Взять хотя бы некое лицо, отвечающее…>>

Пребываю в некотором шоке от написанного ранее.. Знаю, что Банк сейчас развивается и для этого, безусловно, должны быть предприняты некоторые действия. То, что увольняют пачками - так не нужно опаздывать, спать на работе (как было описано ниже), нужно быть профи, а если нет опыта - так признавать это и идти на курсы, читать умные книжки (как минимум). На хорошей работе место профессионалам. Любые нововведения и изменения происходят достаточно болезненно, потому что проще работать "по накатаной",…>>

Во всем можно найти и хорошее, и плохое (опять таки, все это субъективно). Вы не замечали, что, поменяв работу, Вы сталкиваетесь с похожими минусами? Так может, поменять подход? "Бессмысленно делать то же самое и ждать других результатов" /А. Эйнштейн

Очень много хороших и добрых людей!

Работаю сама в компании около года, было много и хорошего и плохого, но в последнее время появилось много странных личностей которые стараются навредить компании, взять хотя бы ту же Гончарову что тут уже упоминалась, эта мадам делает всё возможное чтобы разрушить компанию изнутри, неужели руководство этого не видит или не понимает? Просто засланный казачок какой-то, не удивлюсь если она раньше работала на наших конкурентов. А в целом, после того как Юнистрим часть помещений в аредну решил…>>